La relación entre cultura organizacional, calidad de la información y toma de decisión empresarial
DOI:
https://doi.org/10.5433/2317-4390.2019v8n1p1Palabras clave:
Cultura de la organización, Calidad de la información, Toma de decisionesResumen
Introducción: Este trabajo analiza la relación entre la cultura organizacional, la calidad de la información y la toma de decisiones. Este tema se aborda en los últimos años debido a su importancia para la sociedad, ya que las organizaciones necesitan cada vez más decisiones acertadas en un espacio de tiempo más reducido.
Objetivo: El propósito de este trabajo es orientar acciones empresariales que puedan influir en la calidad de la planificación estratégica y en la toma de decisión.
Metodología: La metodología utilizada fue a través de la revisión de la literatura contemplando autores especializados en las áreas de cultura organizacional, calidad de la información y toma de decisión empresarial. El contenido fue investigado en la herramienta Scopus con las palabras claves: cultura organizacional, calidad de la información y toma de decisión.
Resultados: Los temas analizados afectan directamente a los involucrados y los objetivos empresariales. Por eso es necesario examinar bien las informaciones oriundas de la cultura organizacional para que el método de toma de decisión sea guiado con calidad y exactitud.
Conclusiones: La cultura, entonces, es un factor determinante para que la organización logra alcanzar los objetivos pretendidos en los negocios. Se cree en la continuidad de este estudio, orientado a una investigación más profunda sobre el tema utilizando otra metodología.
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