Psychology, work and race relations: domestic workers in Brazil

Authors

DOI:

https://doi.org/10.5433/1679-0383.2023v44n2p177

Keywords:

Domestic, History, Black women, Work

Abstract

these conditions sometimes bordered on servitude and slavery, contributing to the construction and dissemination of a racially discriminatory discourse that tends to normalize the context generating social inequalities and, predominantly, violent behaviors against black bodies. With the aim of addressing the structural violence faced by black women in the contemporary workplace, we seek to utilize Social Psychology of Work to foster discussions that can contribute to expanding the debate on racial issues in Brazil, as well as encouraging the development of new practices aimed at understanding the social and individual dynamics present in the everyday lives of these workers. In this context, this article focuses on analyzing the racial and social conditions rooted in the Brazilian slave model, with particular emphasis on domestic workers.

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Author Biographies

Luciano de Oliveira Marques, Centro Universitário de Ourinhos - UNIFIO

Psychologist. Degree from the Centro Universitário de Ourinhos (Unifio), Ourinhos, São Paulo

Felipe Ferreira Pinto, Centro Universitário de Ourinhos - Unifio

Psychologist. PhD candidate in the Social Psychology Program at the Psychology Institute of the Universidade de São Paulo (IPUSP), São Paulo, São Paulo, Brazil. Professor and Coordinator of the Psychology Course at the Centro Universitário de Ourinhos (Unifio), Ourinhos, São Paulo.

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Published

2023-12-29

How to Cite

MARQUES, L. de O.; PINTO, F. F. Psychology, work and race relations: domestic workers in Brazil. Semina: Ciências Sociais e Humanas, [S. l.], v. 44, n. 2, p. 177–188, 2023. DOI: 10.5433/1679-0383.2023v44n2p177. Disponível em: https://ojs.uel.br/revistas/uel/index.php/seminasoc/article/view/49490. Acesso em: 21 may. 2024.

Issue

Section

Artigo