Escala de forças de caráter: relações com instrumentos de avaliação de afetos e interesses profissionais

Bárbara de Paula Alves; Rodolfo Augusto Matteo Ambiel

doi:10.5433/2236-6407.2018v9n2p04

Autores

Bárbara de Paula Alves Universidade São Francisco https://orcid.org/0000-0003-4098-9485
Rodolfo Augusto Matteo Ambiel Universidade São Francisco https://orcid.org/0000-0002-3921-8547

DOI:

https://doi.org/10.5433/2236-6407.2018v9n2p04

Palavras-chave:

psicologia positiva, afetos positivos e negativos, orientação profissional, universitários, características positivas

Resumo

Esta pesquisa objetivou relacionar os construtos Forças de Caráter, Afetos e Interesses Profissionais em universitários, utilizando os instrumentos: Escala de Forças de Caráter (EFC), Escala de Afetos Zanon (EAZ), Escala de Aconselhamento Profissional (EAP) e um Questionário Sociodemográfico. Participaram do estudo 350 universitários de diferentes cursos com idades entre 17 a 53 anos (M= 22,57; DP= 5,96). As forças se correlacionaram positivamente com os afetos positivos e com as dimensões dos interesses, sendo que Ciências Agrárias foi a dimensão com as correlações mais altas. Participantes com idades acima de 19 anos apresentam mais Amor ao Aprendizado, Perseverança e Interesses por Atividades Burocráticas. Conclui-se que forças e afetos positivos podem ser relacionados e utilizados de maneira a auxiliar o desenvolvimento das características positivas dos indivíduos e que a relação das forças com as dimensões pode caracterizar possíveis personalidades que demonstram interesse por determinada área.

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Biografia do Autor

Bárbara de Paula Alves, Universidade São Francisco

Mestre em Psicologia com ênfase em Avaliação Psicológica pela Universidade São Francisco.

Rodolfo Augusto Matteo Ambiel, Universidade São Francisco

Doutor em Psicologia pela Universidade São Francisco. Professor do Programa de Pós-Graduação Stricto Sensu em Psicologia da Universidade São Francisco

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