Oferta de empleo: habilidades necesarias para archivistas en empresas en Brasil
DOI:
https://doi.org/10.5433/1981-8920.2019v24n1p424Palabras clave:
Archivistas Empresariales, Habilidades - Archivista, Ofertas de Empleo, Portal Catho - Brasil, Mercado de Trabajo, Taxonomía, Los TematresResumen
Introducción: el presente estudio analiza las habilidades requeridas a los archivistas y documentalistas brasileños en ofertas de empleo disponibles para gestión de la información en empresas, industrias y organismos. Objectivo: mapear las habilidades requeridas a los archivistas en el mercado de trabajo brasileño. La minería de los términos, en el período 2012-2014, en anuncios disponibles en el Portal Catho (www.catho.com.br). Se utilizó la estructura taxonómica en el TEMATRES - software para gestión de tesauros. Metodología: aplicó en este estudio el método exploratorio cualitativo y cuantitativo. Resultados: los datos muestran una incidencia relevante de las habilidades, con la media de tres habilidades específicas en cada uno de los 3.291 anuncios analizados, que son: aptitudes instrumentales, habilidades computacionales y habilidades personales. Conclusiones: el mercado de trabajo estudiado requiere como perfil profesional habilidades específicas a los candidatos archivistas y documentalistas, tales habilidades son decisivas para la selección de los profesionales. Las habilidades identificadas revelan un nuevo contexto laboral y social, en el cual, archivistas y documentalistas desarrollan sus funciones de acuerdo con la calificación exigida por el
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