Competencias archivísticas para una gestión eficaz de los documentos en las organizaciones

Autores/as

DOI:

https://doi.org/10.5433/2317-4390.2021v10n1p163

Palabras clave:

Competencias profesionales, Competencia del archivero, Gestión de documentos, Organizaciones, Entornos organizativos

Resumen

El objetivo de este artículo es analizar las competencias del archivero con respecto a la gestión de documentos, analizando qué competencias son necesarias para que este profesional trabaje en esta área y cómo la gestión de documentos ayuda a los entornos organizativos.
Metodología: El artículo utiliza la investigación bibliográfica de carácter cualitativo de tipo descriptivo.
Resultados
: Como resultado se percibe que hay poços textos que aborden las competencias de los archiveros, especialmente en sus actuaciones específicas, pero es importante para el profesional, para el área y para las organizaciones que se realicen estos planteamientos.
Conclusiones: Se considera que la gestión documental es esencial para las organizaciones y permite entre otros muchos beneficios el acceso a la información y a los documentos y que el archivero tiene competencias específicas para cada una de sus fases, por lo que la percepción de estas competencias ayuda al desempeño y desarrollo del profesional en esta área.

Biografía del autor/a

Luciana Davanzo, Universidade Estadual Paulista (UNESP)

Doctora en Ciencias de la Información por la Universidade Estadual Paulista (UNESP).

Natália Marinho do Nascimento, Universidad Federal de Pará (UFPA)

Doctora en Ciencias de la Información por la Universidade Estadual Paulista (UNESP). Profesor de la Universidad Federal de Pará (UFPA).

Maria Fabiana Izídio de Almeida, Universidade Estadual Paulista (UNESP).

Estudiante de doctorado en el Programa de Postgrado en Ciencias de la Información de la Universidade Estadual Paulista (UNESP).

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Publicado

2021-06-30

Cómo citar

Davanzo, L., Nascimento, N. M. do, & Almeida, M. F. I. de. (2021). Competencias archivísticas para una gestión eficaz de los documentos en las organizaciones. Informação@Profissões, 10(1), 163–182. https://doi.org/10.5433/2317-4390.2021v10n1p163

Número

Sección

Artigos